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求职者面试中要注意什么

 

时间:2016年4月30日   作者:

 
面试是一种经过组织者精心设计,在特定场景下,以考官对考生的面对面交谈与观察为主要手段,由表及里测评考生的知识、能力、经验等有关素质的考试活动。面试给公司和应招者提供了进行双向交流的机会,能使公司和应招者之间相互了解,从而双方都可更准···
  求职者在面试时能取得面试官的青睐,意味着你将会得到一份工作,在面试过程中要注意一些事项能帮助求职者找到工作,那么,求职者面试中要注意什么?
  湛江人才网表示,面试是一种经过组织者精心设计,在特定场景下,以考官对考生的面对面交谈与观察为主要手段,由表及里测评考生的知识、能力、经验等有关素质的考试活动。面试给公司和应招者提供了进行双向交流的机会,能使公司和应招者之间相互了解,从而双方都可更准确做出聘用与否、受聘与否的决定。
  求职者面试中要注意的事项有:
  第一、得体的着装
  应聘时求职者要根据应聘的企业和职位来选择相关着装,以期给面试官留下自信、干练的良好印象;短裤、牛仔裤等会给面试官邋遢、随意、做事散漫的印象。
  第二,注重言谈举止
  行为大方,一定要注意礼貌,说话声音不可太小,也不可大大咧咧,谦虚且不卑不亢的方式最好。千万别主动幽默,搞不好就弄巧成拙。坐姿须优雅得体,面试时的一举一动都可能是面试官要考察的。
  第三、饱满的精神面貌
  女性应适当化妆,男性要注重整洁,要体现出干练的气质。在面试中面带微笑,注重亲和力也很重要
  第四、良好的心态
  面试中集中精神,认真分析面试官提出相应问题的意图,回答问题有的放矢,不矫揉做作,保持良好的心态。
  第五、讲求诚信
  面试之前多了解你要应聘的行业、职位的相应信息。在回答问题的时候,切忌不懂装懂,虚假会让你丧失机会,即使当时过关,日后也会留下病根的。
  湛江人才网提醒,一般而言,无论面试官采用何种面试形式,都是围绕岗位必备的素质进行设置,所以应聘者在面试前要对应聘岗位的具体要求十分清晰,并就此做好充分的面试准备,如专业基础知识、工作流程、职业道德等,以不变应万变,就可以轻松控场、hold住面试官。

 

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